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"La diferencia entre experiencia y experticia, es que la primera se mide en tiempo mientras que la segunda se mide en cambios, y es que sólo es experto quien reflexiona sobre su propia experiencia y la mejora con innovación"
WAMB
La calidad de cualquier oferta de valor se estructura -entre otras cosas- en la calidad del equipo humano que la soporta, y para el caso, además del Modelo SMO y la caja de herramientas con su esquema metodológico para el desarrollo de Proyectos, SMO Corporation cuenta con un equipo altamente cualificado que como red de consultores organizacionales expertos, está en capacidad de garantizar el logro de los objetivos para cada proyecto en particular y el enfoque en una cultura de excelencia.
La red de de Consultores Organizacionales Expertos de SMO Corporation SAS está constituida por tres equipos altamente profesionales:
Consultores SMO Masters
Equipo de profesionales y facilitadores expertos, creadores y dinamizadores del Modelo intervención de Excelencia SMO, así como coordinadores de Proyectos de Transformación Productiva, incluyendo sus metodologías de apropiación, evaluación, estructuración, ejecución e implementación. Son integrantes y fundadores del comité de desarrollo y gestión del conocimiento de la Red SMO.
Consultores SMO Seniors
Equipo de profesionales y facilitadores expertos, formados en el conocimiento y las metodologías de apropiación, evaluación, estructuración, ejecución e implementación del Modelo de intervención de Excelencia SMO y Proyectos de Transformación Productiva. Son integrantes del comité de desarrollo y gestión del conocimiento de la Red SMO.
Asesores Comerciales SMO y Red SMO en Facebook
Equipo de profesionales expertos en venta consultiva, y personas que apoyan el proyecto en la red social Facebook, y que juntos conforman la red de promotores SMO
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